Produits ou Services
Les salariés et les employeurs trouveront des fiches pratiques détaillées en droit du travail, tels que des informations sur les motifs et les causes réelles et sérieuse du licenciement, le travail de nuit ou du dimanche, les modalités d'accomplissement des heures supplémentaires, le droit au maintien de salaire en cas de maladie ou d'accident du travail...
Ils auront également accès à des fiches synthétiques de conventions collectives afin de connaitre de manière simple et rapide les dispositions essentielles de leur convention collective, tel que la durée de la période d'essai conventionnelle, les durées de préavis de démission ou de licenciement ou bien encore la classification conventionnelle obligatoire.
Pour compléter ces outils pratiques, Dicotravail met également à disposition des salariés plus de 120 modèles de lettre en droit du travail.
Enfin, nous proposons de l'actualité sociale afin que chacun puisse se tenir informé des nouveautés légales ou jurisprudentielles.
Points forts
Face à la complexité sans cesse grandissante du droit du travail et de la jurisprudence sociale, les salariés et les employeurs ont souvent du mal à trouver des renseignements fiables en la matière.
Dicotravail a pour objectif de fournir de manière gratuite des explications à la fois détaillées et faciles à lire pour tous.
Les fiches pratiques en droit du travail sont détaillées en faisant référence systématiquement aux articles du code du travail mais également à la jurisprudence actuelle afin d'étayer au maximum les renseignements fournis.
Quant à elle, les fiches synthétiques de conventions collectives sont mises à jour régulièrement afin de permette au salarié ou à l'employeur de connaitre les derniers textes conventionnelles en vigueur.
L'un des points forts du site et de proposer gratuitement des grilles de salaires minima conventionnels, elles aussi sont mises à jour régulièrement afin que salariés et employeurs y trouvent rapidement les salaires minima de leur convention collective en dessous desquels les salariés ne peuvent être payés.
D'un point de vue pratique, les fiches pratiques, les fiches synthétiques conventionnelles et les modèles de lettres sont reliés entre eux par des liens internes afin de faciliter la navigation et la recherche pour l'internaute.
En résumé, voici comment définir ce site : Droit du travail, Convention collective, Modèle de lettre, Salaire minima conventionnel et Actualités sociales et paies.
Source : dicotravail.com
PARIS (France)
