Produits ou Services
Les thèmes abordés sur ce blog sont, pour partie, connectés à l'actualité du recrutement 2.0 et ses nouveautés en termes de services ou d'innovations et pour partie liés à ce que l'on appelle la marque employeur (l'ensemble des prises de paroles intrenes et externe de l'entreprise dans sa dimension d'employeur, vers ses collaborateurs actuels et ses candidats potentiels) .
Ce blog relaie également mon regard parfois décalé sur des innovations ou des débats qui animent la sphère RH recrutement, au prisme de mon expérience en agence conseil en communication spécialisée sur les problématiques liées aux ressources humaines : méthodes de recrutements, réseaux sociaux professionnels, service au candidat, et plus globalement, tout outil permettant de valoriser la marque employeur des entreprises.
Points forts
Ce blog propose régulièrement de nouveaux billets entièrements originaux (pas de republication) au rythme de 3 à 4 nouveaux billets par mois.
Il intègre régulièrement des liens vers des sources récentes et documentées au sein de la profession comme des sites d'actualités RH par exemple.
Enfin, certains billets jouent sur le décalage en introduisant une dose de second degré et d'humour.
En résumé, voici comment définir ce site : Communication RH en France, Marque employeur en France, Recrutement, Medias sociaux et Emploi.
Source : communication-et-rh.com
